افزایش ظرفیت جذب سرباز تخصصی در شرکت‌های دانش‌بنیان‌

فرصت‌هایی که قانون جهش تولید دانش‌بنیان فراهم می‌کند
تیر 14, 1401
شعب اختصاصی شرکت‌های دانش‌بنیان در محاکم تهران افتتاح شد
تیر 23, 1401

افزایش ظرفیت جذب سرباز تخصصی در شرکت‌های دانش‌بنیان‌

با تلاش و پیگیری مجمع تشکل‌های دانش‌بنیان ایران، کمیسیون کسب وکارهای دانش بنیان ایران و کمیسیون اقتصاد نوآوری و تحول دیجیتال اتاق بازرگانی تهران، ظرفیت سربازی تخصصی شرکت های دانش بنیان دو برابر شد.

بر این اساس، دکتر رضا اسدی فرد رئیس مرکز شرکت‌ها و مؤسسات دانش‌بنیان معاونت علمی و فناوری ریاست جمهوری خبر از افزایش دو برابری ظرفیت سربازی تخصصی برای شرکت‌های دانش‌بنیان در دو بخش امریه و پروژه جایگزین خدمت داد.

دبیر کارگروه ارزیابی شرکت‌های دانش‌بنیان گفت: نیروی انسانی یکی از مهم‌ترین زیرساخت‌ها برای افزایش کمی و کیفی شرکت‌های دانش‌بنیان است و دغدغه نیروی انسانی همواره یکی از مهم‌ترین چالش‌های شرکت‌های دانش‌بنیان در این سال‌ها بوده است و مقام معظم رهبری نیز این دغدغه را در دیدارهای خود مطرح کرده‌اند.

وی افزود: در برخی از شرکت‌های دانش‌بنیان، بسیاری از نیروهای مهم و کلیدی ازجمله مدیرعامل، اعضای هیئت‌مدیره و نیروهای دانشی شرکت، با مساله سربازی مواجه هستند و خروج آن‌ها از شرکت حتی به صورت کوتاه مدت، شرکت را دچار مشکلات عدیده می‌کند. از سوی دیگر پایین بودن ظرفیت‌های امریه و پروژه جایگزین خدمت در شرکت‌های دانش بنیان در سال‌های گذشته باعث می‌شد که بسیاری از این نیروهای کلیدی نتوانند از این تسهیلات استفاده کنند

وی ادامه داد: با توجه به پیگیری‌های معاونت علمی و فناوری در خصوص افزایش واگذاری ظرفیت دانش‌آموختگان برتر فناور و سربازان فناور، پس از بررسی‌های ستاد کل نیروهای مسلح و همچنین موافقت فرمانده معظم کل قوا، این ظرفیت به‌طور قابل‌توجهی افزایش یافت.

عضو هیئت‌علمی پژوهشکده مطالعات فناوری ریاست جمهوری گفت: ظرفیت سالانه واگذاری افراد دانش‌آموخته برتر به شرکت‌های دانش‌بنیان از 200 نفر به تعداد 400 نفر و ظرفیت سالانه واگذاری سربازی فناوری به‌صورت مأمور امریه از 750 نفر به 1500 نفر در مصوبه جدید افزایش یافته است و سالانه نزدیک به 2000 نفر می‌توانند از تسهیلات سربازی تخصصی در شرکت‌های دانش‌بنیان استفاده نمایند و لازم است در این خصوص نیز از همکاری و همراهی ستاد کل نیروهای مسلح تشکر ویژه نماییم.

اسدی‌فرد درنهایت به معیارهای جذب سرباز تخصصی در شرکت‌های دانش بنیان اشاره کرد و افزود: در برخورداری شرکت‌های دانش بنیان از تسهیلات سربازی تخصصی، همکاری با بخش دفاعی و یا داشتن پروانه سمتا، داشتن سطح فناوری برتر، توان تولید محصولات دانش‌بنیان گلوگاهی و تحریمی، قابلیت رفع نیازهای اساسی کشور و اجرای پروژه‌های اولویت‌دار ملی و اقتصادی کشور از جمله ملاک‌های جذب سرباز است.

بر اساس این گزارش، با توجه به تقاضای شرکت‌های دانش بنیان برای افزایش ظرفیت امریه سربازی و مکاتبه با دفتر مقام معظم رهبری و پیگیری این مقوله، این مطالبه جمعی توسط مجمع تشکل‎های دانش‌بنیان ایران دنبال شد و به نتیجه قابل قبولی رسید.

تاریخ انتشار: 1401/04/21

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد.